CHẾ ĐỘ ĐÃI NGỘ VÀ PHÚC LỢI CHO CÔNG CHỨC NHÀ NƯỚC: SỰ AN TOÀN VÀ ỔN ĐỊNH TRONG SỰ NGHIỆP 

 

Trong hành trình tìm kiếm hướng phát triển cho bản thân, nghề công chức từ lâu đã và đang là một trong những lựa chọn hấp dẫn cho nhiều người bởi tính ổn định, mức lương cạnh tranh và chế độ phúc lợi, đãi ngộ tốt. Trong bài viết này, 3M sẽ cùng bạn tìm hiểu những chế độ phúc lợi và đãi ngộ đặc biệt mà công chức có thể nhận được khi tham gia vào ngành. 

Tham gia ngay Lớp ôn thi tuyển dụng công chức Vòng 1 2024 để được ôn luyện những kiến thức trọng tâm và bám sát nhất với cấu trúc của đề thi công chức 2024. 

1. Mức lương 

Tuy mức lương của công chức không phải mức lương đáng mơ ước song nó luôn giữ được sự ổn định. Mức lương của công chức được quy định theo bảng lương do Chính phủ ban hành. Lương cơ bản được xác định dựa vào chức danh, thâm niên công tác và trình độ chuyên môn của công chức. 

Ngoài lương cơ bản, công chức còn được hưởng các khoản phụ cấp khác như phụ cấp thâm niên, phụ cấp thâm canh vùng sâu vùng xa, phụ cấp đặc thù công việc, ... Mức lương và phụ cấp cụ thể sẽ được quy định chi tiết trong từng văn bản pháp luật.

Đặc biệt, công chức có thể nhận được các khoản thưởng phúc lợi thêm vào các dịp đặc biệt như Tết Nguyên Đán, kỷ niệm ngày thành lập cơ quan, hoặc theo thành tích làm việc.

2. Bảo hiểm y tế

Một trong những chế độ phúc lợi quan trọng nhất mà công chức được hưởng là bảo hiểm y tế toàn diện. Khi tham gia bảo hiểm y tế, công chức và người thân thuộc sẽ được hưởng các quyền lợi như:

• Được khám chữa bệnh miễn phí tại các cơ sở y tế thuộc phạm vi bảo hiểm.

• Được hưởng trợ cấp thai sản, sinh con, ốm đau, nghỉ phép.

Khi về hưu được hưởng trợ cấp y tế hàng tháng.

3. Bảo hiểm xã hội

Công chức thường được tham gia vào hệ thống bảo hiểm xã hội, bao gồm bảo hiểm hưu trí, bảo hiểm thất nghiệp và bảo hiểm tai nạn lao động. Điều này mang lại cho họ sự an tâm về tài chính trong tương lai và hỗ trợ khi cần thiết. 

Khi tham gia bảo hiểm xã hội, công chức sẽ được hưởng các quyền lợi như:

• Được khám chữa bệnh miễn phí tại các cơ sở y tế thuộc phạm vi bảo hiểm.

• Được hưởng trợ cấp thai sản, sinh con, ốm đau, nghỉ phép.

• Khi về hưu được hưởng lương hưu hàng tháng.

• Khi gặp tai nạn lao động được hưởng trợ cấp theo quy định.

Ngoài những chế độ trên, công chức còn được hưởng các chế độ khác như:

• Nghỉ phép theo quy định: bao gồm nghỉ phép hàng năm, nghỉ phép ốm, và các ngày nghỉ lễ theo quy định của nhà nước.

• Được đào tạo, bồi dưỡng nâng cao trình độ chuyên môn.

• Được hưởng chế độ ưu đãi về nhà ở.

• Được hưởng các chế độ hỗ trợ khi gặp khó khăn về đời sống.

5. Chính sách hỗ trợ gia đình

Nhà nước Việt Nam luôn quan tâm đến đời sống vật chất và tinh thần của cán bộ, công chức, viên chức  và coi trọng vai trò của gia đình đối với sự phát triển của mỗi cá nhân và xã hội nói chung. Do đó, bên cạnh chế độ lương, thưởng, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, ... Nhà nước còn ban hành nhiều chính sách hỗ trợ gia đình cho công chức, góp phần giúp họ yên tâm công tác và cống hiến hết mình cho sự nghiệp chung. Bao gồm: 

• Hỗ trợ về chăm sóc trẻ em 

• Hỗ trợ về chăm sóc người cao tuổi

• Hỗ trợ tài chính cho các sự kiện quan trọng trong cuộc sống

Tóm lại, trên đây là toàn bộ những chia sẻ của 3M về chế độ đãi ngộ và phúc lợi của công chức. Tất cả nhưng điều trên cho thấy rằng đây là một môi trường ổn định, tất cả các chế độ đều được xây dựng đảm bảo quyền lợi của mỗi cá nhân khi tham gia vào bộ máy nhà nước. Vì vậy, có thể nói công chức là một lựa chọn tốt cho những ai mong muốn sự ổn định trong sự nghiệp. 

Xem thêm ‘Cơ hội phát triển nghề nghiệp của công chức Thuế và công chức kho bạc nhà nước’ 👉 tại đây

Tham gia ngay Lớp ôn thi tuyển dụng công chức Vòng 1 2024 để được ôn luyện những kiến thức trọng tâm và bám sát nhất với cấu trúc của đề thi công chức 2024.